科研不端行为处理办法科学研究 - 北京大学第六医院

       第三章　处理措施
      第十六条　院党政联席会应当根据其权限和科研不端行为的情节轻重，对科研不端行为人做出如下处罚：
      （一）警告；
      （二）通报批评；
      （三）责令其接受医院的定期审查；
      （四）禁止其在一定期限内承担或参与科研项目；
      （五）记过；
      （六）降职；
      （七）解职；
      （八）解聘、辞退或开除等。
      　第十七条　被调查人有下列情形之一的，从轻处罚：
      （一）主动承认错误并积极配合调查的；
      （二）经批评教育确有悔改表现的；
      （三）主动消除或者减轻科研不端行为不良影响的；
      （四）其他应从轻处罚的情形。
      第十八条　被调查人有下列情形之一的，从重处罚：
      （一）藏匿、伪造、销毁证据的；
      （二）干扰、妨碍调查工作的；
      （三）打击、报复举报人的；
      （四）同时涉及多种科研不端行为的。
      第十九条　举报人捏造事实、故意陷害他人的，一经查实，在一定期限内，不接受其各类科研项目的申请。
      第二十条　科研不端行为涉嫌违纪、违法的，移交有关机关处理。